ドライバー・運転手-吹上の求人情報

・幼稚園通園送迎バスドライバー　・担当バスの安全管理・清掃　・職員が同乗しますので、運転に専念できます。　・幼稚園の行事の際（年間３〜４日の土曜日）のお手伝いの参加、　平日の園バス利用の保育での運転等がありますが、時間外手当を　時給で換算し、支給します。

・ドライバーの点呼　・受領書整理　・その他雑用　

大手・中小の運送経験者

お客様の大切な荷物を事業用トラック（１０ｔ）を用いて、　関東圏、並びに中京方面まで、安全第一をモットーに輸送して　頂きます。　　大切な荷物と一緒に、夢と希望も輸送していただきます。　　

　　訪問入浴介護のスタッフです。　　　　　・入浴車の運転　　　　・入浴車および機材の設置、操作　　　　・入浴介助　　　　・入浴車および機材の整備

　一般廃棄物、産業廃棄物、収集・運搬　　し尿汲取り、浄化槽清掃業務　　浄化槽保守点検

【SV／マネジメント職】 送迎・貸切バスや高速路線の観光バスを運営する当社で SV職としてドライバーの管理をお任せします。 　　 ◆業務内容 　組織マネジメントをご担当いただきます。 ・ドライバーとの信頼関係構築 　└ 働き方や業務に関する要望や状況のヒアリング ・本部への情報共有 ・施策の検討／推進／採用 　 ◆ポジションの特徴 　安全なサービス提供の継続に向けて、 　当ポジションの方には複数拠点に所属する 　ドライバーさんの管理をお任せします。 　ただ指示や伝達を行うのではなく、 　ドライバーの気持ちを理解し、寄り添い、 　信頼構築をしていくことが欠かせない仕事です。 　 ◆ポジションのミッション 　安全性の高いサービス提供に向けて、 　将来的には現場から「こんな危険性がある」 　「ここを改善したい」などの問題提起が 　主体的に行われていくような風土を目指し、 　組織づくりを行うことが当ポジションのミッション。 　またドライバーさんが安全に長く活躍できるよう 　本部との懸け橋となっていただきます。 　 ◆入社後の目標 　1年目：現場社員との信頼関係構築 　3年目：現場社員が自ら行動できる組織へ 　5年目：現場から主体的に問題提起が行われる組織へ 　 ◆現在の体制 ◇ドライバー社員について 　・人数：70～80名　・年代：30代後半～50代中心 　①川越市久下戸にある川越営業所 　②新座市あたごにあるあたご車庫 　③川口市領家にある川口営業所 　④東京都清瀬市中里にある本社営業所 ◇SV：2名（うち1名は今回採用） 　4拠点に所属する70～80名のドライバーを 　2名体制でマネジメントしていくイメージです。 　業務本部で社長と密に連携しながら 　組織づくりを進めていきましょう。

＜未経験OK!! 普通自動車免許(AT限定)があればOK!!＞ 法人向け通販サービス【ASKUL(アスクル)】、個人向け通販サービス 【LOHACO(ロハコ)】のルート配送業務をお任せします。再配達は2%とほぼなし!! 集荷業務もありません!!配送車両は普通免許(AT限定可)で運転できる ワゴン車タイプの車両ですので、乗用車に近い感覚で運転できます。 配送エリアは自宅から近くの配属営業所の近隣エリアのため、長距離運転はありません。 また、配送先は企業が中心となるため18時には配送終了。深夜配送もありません。 営業所内では輸送トラックからフォークリフトで降ろされた積荷をドライバ―みんなで協力して仕分け・手積みを行います。

デイサービス利用者の送迎及び、空き時間での営繕の作業をお願いします。　長く続けていただける方を希望しています。　勤務日数、勤務時間は柔軟に対応可能です。是非ご相談ください。グループ内スクールにて各種資格取得制度有り。　社内研修充実　※安心・安定の上場企業です。　※創業２０周年。　※一緒に働きませんか。　　＊採用予定日：令和５年１１月１日〜

・サッカー／バスケットボールスクールの会員送迎運転と車両管理　業務　・川口市赤井にある駐車場〜各活動会場の往復運行　・子どもの練習中に車内外の清掃　・週１日から可／月・火・水・木・金　　月・水・金）１５時３０分〜２０時１５分　　火・木）１５時３０分〜１９時３０分　＊カーナビ指示によるルート走行です　＊連絡事項はスマートフォン・パソコン・メールで行います　＊保護者及び会員対応もお願いする場合あり

４ｔ箱ウイング車の運転業務です。車庫（川口市安行原２１２１−１）から各物流拠点でパレットやカゴ台車を積込、各納品先へ配達します。　積込先：関東各積込先　納品先：主として関東一円

・埼玉県内大手企業の社員送迎バスの運転業務　・埼玉県内県立特別支援学校のスクールバスの運転業務　・市内循環バス（行田、熊谷、上尾、久喜、桶川、伊奈、上里）の　運転業務　・観光バス　　＊女性ドライバーも活躍中です。　

営業人事部は、営業現場の人事組織の管理、人材採用と育成を担います。人材育成の要になるのは、数十店舗を統括する「エリア長」をはじめとする現場リーダーたち。リーダーの思考力や統率力などの総合的な力が組織の未来を左右します。だからこそ「人づくり」のなかでも「人をつくるリーダーづくり」をミッションに、部をマネジメントしていただきます。 各リーダーと向き合い、指導と要求を通じて組織を成長に導くことで、必然的に営業本部長の右腕という役割も果たすポジションです。 （具体的には） ・営業部門の人事組織の将来ビジョンとその達成計画の策定および実行。特に、業態ごとの強み・ドライバーになるスペシャリスト人材集団の定義と形成。 ・営業部門のマネージャー・店長の育成計画の立案と実行 ・営業部門全体の中途・新卒人材の採用・育成、キャリアプラン支援 ・営業部門の人事制度（評価・給与）、教育・研修制度の設計・改善・運用 ・採用競争力や法制度改正等も踏まえ、営業現場の働き方改革の先導

同社へ問い合わせをいただいた顧客のお宅を訪問し、お見積もりを提示し成約につなげていただきます。 【1】顧客について 引越を検討している個人が顧客となります。 【2】商材について 同社で提供している引越サービスを提案していただきます。 【3】営業手法について 問い合わせのあった顧客の対応をしていただくので、100%反響営業です。 ※飛び込み営業やテレアポなどはありません。 1日に3〜5件訪問、荷物の量と数を所定のフォーマットに記入し、お見積もりを出します。 お客様が引越しに際して叶えたいことや、不安に感じていることを理解した上で、顧客の質問に答えたり運搬方法のプランを提案し、ご納得いただける提案ができれば成約です。 また、社内業務としてその日にいただいた依頼内容を所定のフォーマットに基づき指示書にまとめます。 ただ作業をこなすだけでなく、顧客の信頼を得ることが求められます。 【入社後について】 ・4〜5名のチームで営業を覚えていただきます。最初は各チームのリーダーや先輩に同行をしてもらいながら営業を覚え、一人立ちしていただきます。 ・一人で営業に伺うようになっても、毎日違うお客様と接する中で困ることも出てくるかと思います。その際はチームからアドバイスをもらったり、ロープレをするなど、気軽に相談しやすい環境が整っています。 【差別化ポイント】 ・お客様先の訪問は作業服ではなく、スーツにネクタイでお伺いします。創業者が大切にしている信念です。 ・引越しの際、相見積もりは当然のことです。アーク引越センターはその中でも金額は高い方ですが、作業品質や、独自開発の梱包材、梱包技術などで選んでいただいています。 ・引越しで必要になることが多い、新しい家電や家具。アーク引越センターでは大手家電量販店と提携もしており、幅広い提案が可能です。（家電販売によるインセンティブもあり） ・以前ご利用いただいたお客様からのご紹介が多いことも特長の一つです。

［訪問医療マッサージ：ＫＥｉＲＯＷ川口東ステーション］　あん摩マッサージ指圧師としての、業務全般をお願いいたします。　　●ご利用者様のマッサージを行っていただきます。　また、会話を楽しみながらお仕事を行っていただく事で、　コミュニケーション力の向上にもつながります。　ご利用者様とそのご家族に喜んでいただけた時、大きなやりがいが生まれる仕事です。　●エリアは事業所から半径１６ｋｍ程度（川口市、蕨市、戸田市）１人、またはドライバーと共に、社用車（軽自動車：ＡＴ）、自転車、バイク等で移動します。

社長車の運転　運転範囲：東京都内・埼玉県内　車種：トヨタ　アルファード

査定依頼のあったお客さまの自宅へ伺い、査定と買取をお任せします。 お客さまとの会話を大切にしながら信頼関係を構築していくのが大切な仕事なので、 飲食、アパレル、ホテル、塾講師、インフルエンサー、ドライバー、職人など多様なバックボーンの方々が活躍しています。 <仕事の流れ> ▼査定依頼のあったお客様の自宅へ訪問(車で30分~1時間程度の場所に行くことが多いです) ▼お客様と会話をしながら依頼の品物を確認 ▼ブランド名などを確認して品物を査定 ※査定に困ったときは、本部からの査定遠隔サポートも随時受けられます！ ▼お客様に買取価格の提示と理由のご説明 ▼買取希望の場合、合意した買取金額をお支払いして、品物を社用車に積み込み ▼次の訪問先へと出発（※1日4～8件を訪問） ※買取商品、品数、場所によって件数は異なります

倉庫でピッキングした加工食品を店や問屋などヘ配送して頂く簡単なお仕事です。　体力に自信がなくても大丈夫です。　配送には３ｔの冷蔵庫を使用し、基本県内のみ（又は隣接県）の配送になります。　　残業はほとんどありません。

倉庫でピッキングした加工食品を店や問屋ヘ配送して頂く簡単なお仕事です。　体力に自信がなくても大丈夫です。　配送には３ｔの冷蔵車を使用し、基本県内のみ（又は隣接県）の配送になります。　土曜日、お盆、正月、ＧＷ時のお仕事になります。　（お盆、正月、ＧＷの出勤は相談に応じます）　残業は、ほとんどありません。

自社所有の１０ｔウイング車・７ｔウイング車での客先への配達です。　　　自社工場で加工した部品を客先・外注先への配達輸送業務です。　　配達先は神奈川・埼玉・千葉・群馬・栃木県内です。　　１日平均５〜８件の配送です。