訪問介護／訪問入浴／訪問看護／居宅介護支援／デイサービス／　ショートステイ／グループホーム／小規模多機能型居宅介護／　福祉用具貸与・販売

８：３０〜１７：３０までの８時間勤務のお仕事です。平日だけ、週末だけなど働き方を選べます。介護の資格を活かしませんか。　◆営業所の特徴　・訪問介護初めての方が殆どです。　・子育て中のママさんから経験豊富なスタッフまで１０名のスタッフが勤務しています。　・常にお客様の話題で賑わっている営業所。（活気あります）　・一人で訪問はしますが、情報交換はスムーズ　・スマホのアプリを使用しますので、ペーペーレス化。　・情報もリアルタイムでスマホに届きます。

（パートタイム）

お客様のご自宅へ訪問し入浴・排泄・食事等の身体介護中心　に掃除・洗濯・買い物等の生活援助も行うお仕事です。　未経験でも安心して働ける研修制度も充実しています。　　◆働きやすい職場環境と制度　・介護福祉士資格の評価（入社前の経験もプラスされます）　　入社後も経験年数に応じて手当がアップしていきます　　◆子育て世代が活躍中の職場です　・しっかり休めるシフト制、仕事も家庭も両立できる協力体制　　（家族・学校の用事を優先できます）

（フルタイム）

入浴車（ボンゴ車）の運転・機材の搬入出・移動介助、入浴介助　日曜休み／運転業務あり／夜勤なし　訪問入浴スタッフ２名、看護師１名の三人一組でのお仕事です。　　訪問先：富士市　　１日の訪問件数：６〜７件程度　◆無資格・未経験の方も研修があり、安心して始められます　　◆面接前の説明会開催中　　問い合わせは下記担当までご連絡ください　【問合せ先】０５４−２０２−７８７１

お客様のご自宅へ訪問し入浴・排泄・食事等の身体介護中心に掃除・洗濯・買い物等の生活援助も行うお仕事です。　未経験でも安心して働ける研修制度も充実しています。　　◆働きやすい職場環境と制度　・介護福祉士資格の評価（入社前の経験もプラスされます）　　◆子育て世代が活躍中の職場です　・しっかり休めるシフト制、仕事も家庭も両立できる協力体制　　（家族・学校の用事を優先できます）

運転免許が不要です。　　ショートステイでのお客様の送迎、入浴介助、食事介助、レクリエーション活動、運動機能向上のお手伝いなど。　　◆ショートステイとは・・・ご自宅で介護をされているご家族が　病気や、冠婚葬祭、休養・旅行等で一時的に介護できなくなった　場合に短期間でご利用いただける宿泊施設です　　無資格・未経験の方も大歓迎！入社後、同行研修から始まります　◆面接前の説明会開催中！詳細は下記へお問合せください　【問合せ先】０５４−２０２−７８７１（採用担当）

ショートステイのケアスタッフのお仕事です。　・お客様の送迎、入浴介助、食事介助、レクリエーション活動、運　　動機能向上のお手伝いなど。　　◆ショートステイとは・・・ご自宅で介護をされているご家族が病　気や、冠婚葬祭、休養・旅行等で一時的に介護できなくなった場　合に短期間でご利用いただける宿泊施設です　◆無資格・未経験の方も大歓迎！入社後、同行研修から始まります　◆面接前の説明会開催中！詳細は下記担当者へお問合せください　【問合せ先】０５４−２０２−７８７１（採用担当）

お客様の体調（体温や血圧など）を測定・管理し、宿泊や入浴、機能訓練の可否判断をお願いします。　　デイサービスでは管理者・生活相談員・介護員・看護職員・機能訓練指導員が連携し、施設にて入浴・機能訓練・社会的交流の場を提供しています。　１日を通してお客様間、お客様とスタッフ間の交流は活発であり、わからないこともその場で先輩スタッフに確認し進められます。　＊訪問業務はありません。　　◆面接前の施設見学個別対応中！詳細は下記担当へお気軽に！　【問合せ先】０５４−２０２−７８７１

ホームヘルパーのお仕事です。　◆１日１時間〜週１日〜ＯＫ！働き方ご相談ください。　◆１年後無期雇用へ転換　◆訪問介護が未経験でスタートしたスタッフも活躍してます！　◆スマートフォンのアプリを活用し、お客様の情報のやりとりが　　スムーズです　お客様のご自宅へ訪問し入浴・排泄・食事等の身体介護中心に　掃除・洗濯・買い物等の生活援助も行うお仕事です。　未経験でも安心して働ける研修制度も充実してます。　　◆面接前の説明会、個別対応中！　　詳細は気軽にお問合せください。

セントケアでは、訪問介護や訪問入浴を中心に地域に根ざした様々な在宅福祉サービスを提供しています。社内教育に力を入れている為、未経験やブランクのある方も安心して働ける環境です。

セントケア訪問看護の魅力！　１、訪問が初めてでも、目標を決めて同行訪問を重ねるので不安なし。　２、記録はタブレット入力。セントケアの訪問看護は全国１２０拠点！全国のノウハウがつまった「看護のあいちゃん」でアセスメントも記録もスムーズ！弊社自慢のシステムです。　３、施設のように何十件も訪問はなく、日中の訪問は４〜５件、連携や事務処理の時間も勤務時間内に確保しています！　４、オンコールは当番制、不安なことはいつでも所長と相談調整可能！　５、研修制度が充実、全国ネットワークで現場で使える研修で看護技術が磨ける！

２０２３年１０月にオープンした藤枝市にある訪問看護部門のスーパーバイザーとしての仕事となります。　※訪問看護経験要必須　　・訪問看護師の指導、教育、営業所のマネジメントをお願いいたします。　・訪問看護部門が軌道にのったのちは、静岡県内にある事業所の看護師の指導等をお願いしたいと考えております。